{"id":2365,"date":"2026-01-10T08:00:51","date_gmt":"2026-01-10T11:00:51","guid":{"rendered":"https:\/\/variedades.diariodaregiao.com.br\/?p=2365"},"modified":"2026-01-19T16:54:13","modified_gmt":"2026-01-19T19:54:13","slug":"profissao-recomendada-por-93-de-quem-trabalha-pode-ser-a-escolha-certa-para-voce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodaregiao.com.br\/variedades\/profissao-recomendada-por-93-de-quem-trabalha-pode-ser-a-escolha-certa-para-voce\/","title":{"rendered":"Profiss\u00e3o recomendada por 93% de quem trabalha pode ser a escolha certa para voc\u00ea"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O mercado de trabalho est\u00e1 em constante transforma\u00e7\u00e3o, e a auditoria independente tem ganhado destaque entre os profissionais mais jovens. Uma pesquisa realizada com mais de 1.200 auditores \u2014 76% deles com at\u00e9 30 anos \u2014 pelo Ibracon (Instituto de Auditoria Independente do Brasil) revelou que a \u00e1rea \u00e9 vista como uma carreira s\u00f3lida, com amplas oportunidades de crescimento e forte potencial de aprendizado.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Alta aprova\u00e7\u00e3o entre novos profissionais<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Os resultados mostram um entusiasmo evidente: 93% dos jovens afirmam que recomendariam a carreira a outros profissionais. Para 67% dos entrevistados, a auditoria oferece muitas chances de ascens\u00e3o, enquanto 81% destacam o desenvolvimento acelerado como um dos grandes atrativos.<br>Outro dado revelador \u00e9 que 76% dos participantes foram promovidos ainda nos primeiros dois anos de atua\u00e7\u00e3o, refor\u00e7ando a percep\u00e7\u00e3o de progress\u00e3o r\u00e1pida.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/variedades.diariodaregiao.com.br\/wp-content\/uploads\/2025\/11\/image1.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2374\"\/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Cr\u00e9ditos: Reprodu\u00e7\u00e3o<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Trajet\u00f3ria que inspira<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A hist\u00f3ria de Guido Rodrigues, 24 anos, ilustra bem essa realidade. Formado em contabilidade, ele iniciou h\u00e1 nove meses como trainee tempor\u00e1rio e j\u00e1 ocupa o cargo de auditor assistente em uma grande firma.<br>Para Guido, um dos maiores diferenciais da profiss\u00e3o \u00e9 a exposi\u00e7\u00e3o a diferentes setores e n\u00edveis hier\u00e1rquicos logo no in\u00edcio da carreira. \u201cA progress\u00e3o \u00e9 muito r\u00e1pida. Voc\u00ea conversa com analistas, gestores e diretores, e o quanto isso agrega ao seu conhecimento \u00e9 indescrit\u00edvel\u201d, relata.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Valoriza\u00e7\u00e3o do equil\u00edbrio e da sa\u00fade mental<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Apesar da ambi\u00e7\u00e3o profissional, os jovens deixam claro que desejam ambientes mais equilibrados. A pesquisa aponta que jornadas mais curtas, qualidade de vida e sa\u00fade mental s\u00e3o fatores essenciais para que a carreira em auditoria permane\u00e7a atrativa no longo prazo.<br>Segundo Carla Bezerra, membro do Comit\u00ea Gestor do Ibracon Jovem, esse perfil combina \u00e9tica, inova\u00e7\u00e3o e foco no bem-estar. \u201c\u00c9 fundamental que as firmas invistam na forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica sem perder de vista o desenvolvimento das compet\u00eancias humanas\u201d, explica.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Foco no dom\u00ednio t\u00e9cnico e na \u00e9tica<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O estudo mostra ainda um forte comprometimento com o aperfei\u00e7oamento profissional:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>65% dos jovens buscam se aprofundar em temas t\u00e9cnicos;<\/li>\n\n\n\n<li>90% consideram o dom\u00ednio t\u00e9cnico um dos atributos mais importantes para um bom auditor;<\/li>\n\n\n\n<li>78% apontam o comportamento \u00e9tico como elemento essencial da profiss\u00e3o.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Esses dados evidenciam uma gera\u00e7\u00e3o que valoriza tanto o conhecimento especializado quanto a conduta profissional.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O futuro da auditoria depende de atrair talentos<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para Carla Bezerra, o futuro da auditoria est\u00e1 diretamente ligado \u00e0 capacidade das firmas de atrair e reter novos talentos. Isso inclui oferecer oportunidades cont\u00ednuas de aprendizado, canais de engajamento e um ambiente que favore\u00e7a o senso de pertencimento.<br>\u201cAlinhar forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica, inova\u00e7\u00e3o e bem-estar ser\u00e1 decisivo para acompanhar as transforma\u00e7\u00f5es do mercado\u201d, conclui.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O mercado de trabalho est\u00e1 em constante transforma\u00e7\u00e3o, e a auditoria independente tem ganhado destaque entre os profissionais mais jovens. 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